Податкова соціальна пільга: як зменшити ПДФО для осіб з інвалідністю?
Привіт, колеги! Сьогодні поговоримо про важливий інструмент, який допомагає зменшити податкове навантаження на деякі категорії працівників — податкову соціальну пільгу (ПСП). Вона дозволяє знизити розмір податку на доходи фізичних осіб (ПДФО), утримуваного із заробітної плати.
Хто має право на ПСП?
Право на податкову соціальну пільгу мають працівники, які належать до однієї з таких категорій:
Особи, які утримують дитину з інвалідністю: Вони можуть скористатися пільгою у розмірі 150% прожиткового мінімуму на кожну таку дитину віком до 18 років.
Особи з інвалідністю I або II групи: В тому числі з дитинства. Для них також встановлено пільгу у розмірі 150% прожиткового мінімуму.
Учасники бойових дій: Особи з інвалідністю I та II групи, що були учасниками бойових дій на території інших країн після Другої світової війни, мають право на ПСП у розмірі 200% прожиткового мінімуму.
Умови застосування та необхідні документи
Щоб скористатися пільгою, дохід працівника не повинен перевищувати певну суму, яка розраховується як прожитковий мінімум для працездатної особи на 1 січня звітного року, помножений на 1,4.
Для отримання пільги працівник має подати роботодавцю:
Заяву на застосування ПСП.
Документи, що підтверджують право: Це може бути копія пенсійного посвідчення, довідка МСЕК, свідоцтво про народження дитини-інваліда, медичний висновок тощо.
Ваша робота, як бухгалтера, полягає в тому, щоб правильно оформити ці документи та застосувати пільгу, забезпечивши законні права працівника.
Коментарі
Дописати коментар