Зміни в укладенні договорів страхування: Що нового визначив НБУ?



Національний банк України (НБУ) визначив ключові аспекти укладання договорів страхування між страховиками, страховими посередниками та споживачами. Згідно з новими правилами, такі договори повинні містити визначення, необхідні для оплати страхової премії, процедури отримання страхового відшкодування та процедури подання звернень.

Особливі умови таких договорів, укладених у формі електронного документа, повинні бути підписані електронними підписами як споживача, так і уповноваженої особи страховика або страхового посередника.

Нові вимоги також охоплюють форму та зміст договорів страхування, а саме:

1. Визначення переліку положень, заборонених у таких договорах.

2. Зобов'язання використовувати термінологію, яка визначена законодавством, та представляти умови договору страхування в відповідних розділах.

3. Упорядкування порядку представлення споживачеві договору страхування, включаючи електронні договори.

Згідно з новими правилами, договори страхування більше не мають містити:

1. Винятків зі страхових випадків та підстав для відмови у страховому відшкодуванні, які дублюють або повторюють страхові ризики чи страхові випадки.

2. Обмежень страхування, які вже існують на момент укладення договору страхування.

Ці нововведення встановлені постановою НБУ «Про затвердження Положення про особливості укладення договорів страхування зі споживачами» від 20.12.2023 р. № 175, яка набуде чинності з 01 січня 2024 року. Автори дали страховикам та страховим посередникам шість місяців перехідного періоду для адаптації своєї діяльності до нових вимог Нацбанку.

Новини Клубу Головного Бухгалтера

Коментарі

Дописати коментар

Популярні дописи з цього блогу

Які святкові дні змінили дати із 2023 року

Зображення
Починаючи із 30 липня 2023 року діє Закон України «Про внесення змін до статті 73 Кодексу законів про працю України» від 14.07.2023 р.  № 3258-IX . Зміни у святкових дня стосуються: 1. Дня Української Державності , який тепер святкуватимемо  15 липня  замість 28 липня. 2. Дня захисників і захисниць України , який перенесено на  1 жовтня  (було 14 жовтня). 3. Різдво Христове , яке як святковий день залишається  25 грудня , тобто 7 січня виключили із святкових днів. Новини Клубу Головного Бухгалтера
Докладніше

Як правильно змінювати найменування юридичної особи та перереєструвати платників ПДВ

Зображення
- Найменування юридичної особи є ключовим елементом, яке включає в себе інформацію про її організаційно-правову форму та назву. Встановлення найменування регулюється ст. 90 Цивільного кодексу України і включається в Єдиний державний реєстр юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань (ЄДР). - Згідно зі ст. 108 Цивільного кодексу України, перетворення юридичної особи означає зміну її організаційно-правової форми. При цьому, всі майно, права та обов’язки передаються до нової юридичної особи. - Державна реєстрація припинення та створення нової юридичної особи проводиться у разі перетворення. Процес вважається завершеним з моменту державної реєстрації нової юридичної особи. - Перереєстрація платника ПДВ відбувається відповідно до правил, визначених ст. 183 Податкового кодексу України. Це включає в себе подачу заяви форми № 1-ПДВ до контролюючого органу у електронній формі протягом 10 робочих днів з моменту змін, які вимагають перереєстрації. - Важливо відзначити, що
Докладніше

Оплата лікарняних лише з четвертого дня хвороби та інші зміни щодо лікарняних — законопроєкт

Зображення
У Верховній Раді 12 вересня 2022 р. зареєстровано законопроєкт  № 8017   « Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення загальнообов'язкового державного соціального страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, та у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності". Які ключові зміни пропонує зазначений законопроєкт - давайте подивимося: - надання Фонду права встановлювати порядок перевірки достовірності відомостей, поданих роботодавцем для отримання коштів Фонду, дотримання порядку використання роботодавцем виділених йому коштів Фонду та зупиняти виплати з Фонду в разі відмови або перешкоджання, а такожвиявленняфактів подання недостовірних відомостей, порушення порядку використання цих коштів; - встановлення відповідальності лікарів, які допустили необґрунтоване та неправомірне створення медичних висновків про тимчасову непрацездатність та стягнення з них суми матеріального забе
Докладніше